Özgür YILDIRIM'ın, programda dile getirdiği başlıklar kısaca şu şekilde;

Bizler sağlık çalışanlarıyız. Yani, sağlıkta dönüşümün mimarı olanlar hasta memnuniyetini %39 dan, %78 e çıkaran bir ekibiz. Ne yazık ki hasta memnuniyeti artarken biz sağlık çalışanlarının memnuniyeti düşünülmedi. Artan iş yükü, döner sermaye adaletsizliği, yıpranma payının eksik ve yetersiz oluşu 3600 Ek göstergenin akıbetinin belli olmayışı, idari hizmetler kadrosun yıllardır bekleyen yardımcı hizmetler kadrosundaki arkadaşlarımızın mağduriyeti, 2014 yılından sonra lisans tamamlama haklarının verilmemesi, maaşlarımızdaki gelir ve damga vergileri ve daha niceleri.

Sağlık-Sen İzmir 1 Nolu Şubesi olarak, Sağlık ve Sosyal Hizmet Çalışanları arkadaşlarımızın haklı taleplerini Siyasetinden Bürokrasisine, görsel ve yazılı basında her platformda dile getiriyoruz.

Acilen çözülmesi gereken sorunlarımızı sıralayacak olursak;

1. 2014 yılı sonrası mezunların Lisans Tamamlamadan faydalanmasını istiyoruz.

2. Ömrünü tamamlamış performansa dayalı Ek Ödeme yönetmeliğinin değişmesi daha adil sisteme geçilmesini istiyoruz.

3. Hastaneler üzerinde Her yıl artan Giderlerin karşılığında SUT fiyatlarının 15 yıldır artmamasının önüne geçilmesini istiyoruz.

4. Yıpranma payının 5 yıla 1 yıl olması ve geriye dönük yapılmasını istiyoruz.

5. 3600 Ek göstergenin Tüm Sağlık Çalışanlarını kapsamasını istiyoruz.

6. İHK bekleyen YHK (Hizmetli) arkadaşlarımız için artık yeter diyoruz. Mağduriyetinin giderilmesini istiyoruz.

7. Maaşlarımızdan Gelir ve Damga Vergisinin kaldırılmasını istiyoruz.

8. Büyük şehirlerde özellikle EAH’lerinde çalışan arkadaşlarınız için Özel Hizmet Tazminatı istiyoruz.

9. Toplu taşımada sağlık çalışanlarının da indirimden faydalanmasını istiyoruz.

10. Özellikli Birim Statüsünde bulunan Palyetif Servislerinde çalışanların nöbet ücretlerini %50 arttırımlı almalarını istiyoruz.

11. Acil Servise hizmet eden fakat fiziki şartlardan dolayı, Acil Servis Sınırları içerisinde 
olmayan Röntgen, Laboratuvar , Doğumhane ve Servis Çalışanlarına Özellikli birimden Döner Sermaye ve %50 arttırımlı nöbet ücreti istiyoruz.

12. Sağlık çalışanlarının 1. Dereceden yakınlarını hastaneye götürürken refaket etmesinden 
dolayı, refakat izni verilmemekte ve yıllardır ciddi sorunlar yaşanmaktadır. Refakat ettiği dönemde 
idari izinli sayılmalarını istiyoruz.

13. Tüm Sağlık Çalışanları adına Maaşlarımıza enflasyon farkının yetmeyeceği gibi seyyanen zam istiyoruz.