Kararla birlikte, sendikal gerekçeyle işe gelinmeyen günler için yapılan ücret kesintisi hukuka uygun bulundu.

Sağlıkta Personel Açığı Derinleşiyor
Sağlıkta Personel Açığı Derinleşiyor
İçeriği Görüntüle

Karar Resmi Gazete’de Yayımlandı

5 Şubat 2026 tarihli Resmi Gazete’de yayımlanan karara göre, aile hekimi olarak görev yapan N. T., sendikal eylem kapsamında 8 gün boyunca işe gitmedi. Bunun üzerine Sağlık Bakanlığı, çalışılmayan günler için ücret kesintisi uyguladı.

Yerel Mahkeme Hekimi Haklı Bulmuştu

Olayın yargıya taşınması üzerine İdare Mahkemesi, sendikal eylemin anayasal bir hak olduğu gerekçesiyle aile hekimi lehine karar verdi. Ancak Danıştay Başsavcılığı, kararın hukuka aykırı olduğu gerekçesiyle “kanun yararına temyiz” yoluna başvurdu.

Danıştay: Kesinti Hukuka Uygun

Danıştay İkinci Dairesi, yapılan temyiz incelemesi sonucunda İdare Mahkemesi’nin kararını bozdu. Yüksek Mahkeme, sendikal eylem nedeniyle işe gidilmeyen günler için yapılan ücret kesintisinin hukuka uygun olduğuna hükmetti.

Gerekçe: Yönetmelikte İstisna Yok

Kararın gerekçesinde, Aile Hekimliği Yönetmeliği’ne dikkat çekildi. Yönetmeliğe göre, fiilen çalışılmayan günler için ödeme yapılmadığı vurgulandı. Sendikal eylemlerin bu düzenleme kapsamında bir istisna oluşturmadığı ifade edildi.

Danıştay ayrıca, sağlık hizmetlerinin niteliği gereği kesintisiz sunulmasının zorunlu olduğunu, bu nedenle eylem yapılan günler için ücret ödenmesinin kamu hizmetinin sürekliliği ilkesine aykırı olacağını belirtti.

Sendikal Eylemler Açısından Yeni Dönem

Bu kararla birlikte, sağlık çalışanlarının sendikal karar doğrultusunda işe gitmeme şeklindeki eylemleri önemli ölçüde sınırlandırılmış oldu. Karar, idarenin bu tür durumlarda yalnızca ücret kesintisi değil, mevzuat çerçevesinde idari yaptırımlar da uygulayabileceği yönünde yorumlanıyor.

İçtihat Değişikliği Tartışması Başladı

Danıştay’ın bu kararı, önceki yıllarda sendikal eylemler nedeniyle yapılan kesintileri hukuka aykırı bulan kararlarından ayrılması nedeniyle hukuk çevrelerinde “içtihat değişikliği” olarak değerlendiriliyor. Kararın, bundan sonraki sendikal eylemler ve açılacak davalar açısından emsal teşkil etmesi bekleniyor.