Dr. Kara, sağlık hizmetlerindeki önemli artışı vurgulayarak, yeni personel alımları ve Türkiye genelinde örnek bir konumda bulunduklarını belirtti. Toplantıda öne çıkan konulardan biri de yeni hastane ve personel politikaları oldu.

Yeni Hastane ve Personel Politikaları

Yeni hastane inşaatının ekip çalışmasıyla kısa sürede tamamlandığını belirten Dr. Kara, ancak bazı bölümlerde doktor eksikliği yaşandığını ifade etti. Bu sorunların kısa sürede çözüleceğini vurgulayan Dr. Kara, Osmaniye, Kadirli, Bahçe ve Hasanbeyli hastanelerinin tamamlanmasıyla sağlık hizmetlerinin daha da iyileşeceğini söyledi.

Dr. Kara, döner sermayede %100 oranında artış sağlandığını ve tüm personelin eşit bir şekilde değerlendirildiğini ifade etti. Kendisini bir Osmaniyeli olarak gören Dr. Kara, gece gündüz devam eden faaliyetleri ve ekip çalışmasının önemini vurgulayarak, sağlık alanında hedeflenen başarıyı elde etmek için yoğun çaba harcadıklarını belirtti.

2023 Yılı Sağlık Hizmetleri Sunumu

Toplantıda, 2023 yılı sağlık hizmetlerinin grafikler ve infografiklerle anlatıldığı bir PowerPoint sunumu yapıldı. Dr. Kara, 2022 yılına kıyasla sağlık hizmetlerindeki gelişmeleri detaylandırdı ve bölgedeki sağlık hizmetlerinin geleceği için umut verici bir tablo çizdi.

Aşırı Çalışma Koşulları ve Mobing İddiaları

Sağlık Çalışanlarının Şikayetleri

Bakan Memişoğlu'nun Stratejik Planı: Sorunlar Listesi Açıklandı! Bakan Memişoğlu'nun Stratejik Planı: Sorunlar Listesi Açıklandı!

Osmaniye Sağlık İl Müdürü Dr. Ahmet Kara’nın basın toplantısının sosyal medyada duyulmasının ardından, bazı sağlık çalışanları ağır çalışma koşulları ve mobing iddialarını dile getirdi. Hekimler, artan iş yükü, yetersiz personel ve zorlu çalışma koşullarından şikayetçi olduklarını ifade ettiler. Personel memnuniyetinin düşük olduğu ve personel memnuniyet anket inin yapılarak sonuçlarının tarafsız bir sendika gözetiminde paylaşılmasını dile getirdiler.

Hastane Yönetimi ve Personel Sorunları

Hastane yönetimine ulaşmakta güçlük çeken hekimler, zorunlu hizmet süresi dolanların tayin hakkı çıkmasına rağmen bölgede kalmak istemediklerini ifade ettiler. Devlet hastanesi lojmanlarının başka kurumlara verildiği, ailelerin ev bulamadıklarından dolayı köylere ya da başka şehirlere gittiklerini belirttiler. Doktorların aşırı kapasiteyle çalıştığına dair şikayetler de gündeme geldi: 350 doktor olması gereken yerde 150 doktor ile hizmet vermeye çalıştıkları da gelen şikayetler arasında.

12-4