Yargıtay’dan Sık Rapor Kullanımına İlişkin Dikkat Çeken Karar
Yargıtay’dan Sık Rapor Kullanımına İlişkin Dikkat Çeken Karar
İçeriği Görüntüle

Ancak bazı resmi tatillerde artırımlı ödeme yapılmaması tartışma yaratıyor.

Artırımlı ödeme yapılan günler

657 sayılı Devlet Memurları Kanunu kapsamında, artırımlı nöbet ücreti yalnızca ulusal ve dini bayram günlerinde uygulanıyor. Buna göre;

  • 23 Nisan
  • 19 Mayıs
  • 30 Ağustos
  • 29 Ekim
  • Ramazan Bayramı
  • Kurban Bayramı

günlerinde nöbet tutan sağlık çalışanlarına yüzde 50 artırımlı ücret ödeniyor.

Bazı tatiller kapsam dışında

Buna karşılık bazı resmi tatil günlerinde artırımlı ödeme yapılmıyor.

  • 1 Ocak
  • 1 Mayıs
  • 15 Temmuz

tarihlerinde görev yapan sağlık çalışanlarına yalnızca normal nöbet ücreti veriliyor.

Farkın nedeni mevzuat

Bu ayrımın nedeni ise farklı kanun düzenlemeleri. 2429 sayılı Kanun’da bu günler genel tatil olarak kabul edilse de, 657 sayılı Kanun’un Ek 33. maddesi artırımlı nöbet ücretini sadece ulusal ve dini bayramlarla sınırlı tutuyor.