Sendika, Sinop'un Ayancık ilçesinde görevli bir ilçe aşı sorumlusunun icap nöbeti ücreti için açtığı davayı kazandı. Samsun 3. İdare Mahkemesi, idarenin ücret talebini reddeden işlemini hukuka aykırı bularak iptal etti ve icap nöbeti hak edişlerinin yasal faiziyle birlikte ödenmesine karar verdi.
Hekim Dışı Personele Ücret Ödenmemeye Başlandı
Sendikanın anlatımına göre Kamu Hastaneleri Genel Müdürlüğü, hekim ve uzman hekim dışında kalan sağlık personeline icap nöbeti ücreti ödenip ödenemeyeceğine dair bir görüş yazısı yayımladı. Genel Sağlık-İş, bu yazıyla birlikte Maliye Bakanlığı'nın 2015 yılına ait görüş yazısının gerekçe gösterildiğini belirtiyor. Sendikaya göre bu gerekçeyle hekim ve uzman hekim dışındaki sağlık çalışanlarına icap nöbeti verilmesine rağmen ücretleri ödenmemeye başlandı.
Üyenin Görevi ve Başvurusu
Sinop İli Ayancık Toplum Sağlığı Merkezi'nde ilçe aşı sorumlusu olarak görev yapan üye, ilçedeki aşı dolaplarında oluşan sorunlarda saat ve tarih gözetmeksizin ATS (Aşı Takip Sistemi) tarafından aranıyor ve mesai saatleri dışında da müdahalede bulunuyor. Bu nedenle üyeye icap nöbeti görevi verildi. Üye, icap nöbeti ücretlerini idareden talep etti; idare talebi reddetti. Bunun üzerine üye, Genel Sağlık-İş'e başvurarak hukuki destek istedi.
Samsun 3. İdare Mahkemesi'nin Gerekçesi
Sendikanın Hukuk Müşavirliği'nin girişimiyle dava Samsun 3. İdare Mahkemesi'nde açıldı. Davalı idare, soğuk zincir sorumlusu olarak görevlendirilen personele icap nöbeti yazılmasının olanaklı olmadığını savundu. Mahkeme ise Ayancık Toplum Sağlığı Merkezi Soğuk Zincir Sorumluları İcap Nöbet Planı tablosunda, üyeye 2025 yılı eylül ve ekim aylarında icap nöbeti görevi verildiğini tespit etti. Mahkemeye göre idarenin kendi sunduğu belgelerde, ücret talebinin yapıldığı dönemde 1 kez çağrı yapıldığı ve 1 kez mesai dışında göreve gelindiği de yer alıyor.
Mahkeme, mevzuattaki açık hükme göre icap nöbeti tutan ve karşılığında izin kullandırılmayan üyenin, başvurudan geriye doğru 60 günlük süre içinde verilen icap nöbetlerine karşılık ücret alması gerektiğini belirtti. Davayı kabul eden mahkeme, ret işlemini iptal etti ve üyenin icap nöbetine ilişkin hak edişlerinin yasal faiziyle birlikte ödenmesine hükmetti.
Sendika: Kararın Emsal Niteliği Var
Genel Sağlık-İş, icap nöbeti ücreti ödenmeyen üyelerine hukuki destek vereceği yönündeki sözü tuttuklarını belirtiyor. Sendika, bugüne kadar icap nöbeti ücreti için açtığı davaların tamamını kazandığını açıkladı.
Sendika, bu kararın icap nöbeti verilen tüm sağlık ve sosyal hizmet emekçilerinin ücret alabilmesi için emsal oluşturduğunu savunuyor. Genel Sağlık-İş, icap nöbeti ücreti ödenmeyen üyelerine hukuki destek verileceğini bildirdi.
