Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’nda düzenlenen görüşmede, Eğitim-Bir-Sen’in sunduğu 93 maddelik teklif tasnif edilerek müzakereye hazır hale getirildi.
Süreç Resmen Başladı: İlk Toplantı Gerçekleştirildi
28 Temmuz'da Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’na teslim edilen teklif dosyası, 2026-2027 yıllarını kapsayacak toplu sözleşme görüşmelerinin temelini oluşturuyor. Eğitim-Bir-Sen ve Memur-Sen heyeti, toplantıda her maddeyi tek tek inceleyerek tasnif sürecini tamamladı. Bu adım, eğitim hizmet kolu için yürütülen ilk müzakere olarak kayda geçti.
"Hedefimiz: Sorunları Kazanıma Dönüştürmek"
Eğitim-Bir-Sen, 11 Ağustos'ta yapılacak müzakere toplantısına hazırlanırken, sendika yetkilileri kamu çalışanlarının ekonomik ve mesleki haklarını geliştirmek adına sahada olduklarını vurguluyor. Sendika Genel Sekreteri Talat Yavuz, toplantı sonrası yaptığı açıklamada, taleplerin kazanıma dönüşmesi için tüm müzakere sürecini titizlikle takip edeceklerini söyledi.
Yavuz: “Kamu İşvereninin Teklifini Beklemeden Görmek İstiyoruz”
Eğitim-Bir-Sen Genel Sekreteri Yavuz, “Toplu sözleşmenin Hakem Kurulu'na kalmadan tamamlanmasını istiyoruz. Nasıl ki işçi sendikalarında anlaşmaya varıldıysa, kamu çalışanları için de aynı çözüm iradesi ortaya konmalı,” diyerek kamu işvereninden 15 Ağustos’u beklemeden teklif sunmasını talep etti.
Takvim Net: Hedef 19 Ağustos’ta Uzlaşma
Toplu sözleşme görüşmeleri 19 Ağustos'a kadar tamamlanmak zorunda. Eğitim-Bir-Sen, bu sürede eğitim emekçilerinin taleplerinin dikkate alınması için müzakere masasında etkili bir duruş sergilemeyi hedefliyor. Müzakerelerin olumlu sonuçlanması, 1,5 milyon kamu çalışanının sosyal ve mali haklarını doğrudan etkileyecek.
