Memur-Sen’e bağlı Sağlık-Sen’in imza attığı 8. Dönem toplu sözleşme protokolünde, hem mali hem de sosyal haklara ilişkin toplam 28 maddelik düzenleme hayata geçirildi. Sağlık ve sosyal hizmet çalışanlarının uzun süredir talep ettiği birçok konuya dair somut adımlar atıldı.

Gece Çalışmasına Tazminat ve Giyim Yardımı Geliyor

  • Gece nöbeti tutan personele “gece çalışma tazminatı” verilecek. Bu uygulama, özellikle nöbet sistemiyle çalışan personelin maddi kayıplarını azaltacak.

  • Sağlık çalışanlarına giyim yardımı ayni şekilde sunulacak. Yani forma, önlük gibi görev kıyafetleri doğrudan kurum tarafından temin edilecek.

Taban Ödemelerde Geniş Kapsamlı Artışlar

  • Sağlık Bakanlığı çalışanlarının taban ödeme katsayısı artırıldı.

  • Lisansiyerler, TİTCK laboratuvar personeli, Ulusal Referans Laboratuvarı çalışanları, üniversite hastanelerinde görevli sağlıkçılar ve 112 personelinin taban ödeme puanlarında artış sağlandı.

  • Ambulans şoförlüğü yapan ATT ve paramedikler için teşvik katsayısı yükseltildi.

112 Acil ve Üniversite Personeline Ek Haklar

  • 112 eğiticilerinin kesintisiz görevlendirme süresi uzatıldı.

  • Üniversite hastanelerinde hem taban ödeme katsayısı hem de teşvik ek ödeme katsayısı artırıldı.

  • Sertifika sahibi sağlık çalışanlarının ek ödemeleri yükseltildi.

ASHB Çalışanlarına Özel Düzenlemeler

  • Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı (ASHB) bünyesinde ağır engelli ve çocuk hizmeti verenlerin tazminatları artırıldı.

  • ASHB avukatlarının kamu davalarına katılım karşılığı aldığı ek ödeme artırıldı.

  • ASHB sözleşmeli personeline nöbet ücreti hakkı getirildi; ayrıca resmi bayramlarda da artırımlı nöbet ücretiödenecek.

Diğer Kurum Çalışanlarına Yönelik İyileştirmeler

  • Yurt yönetim memurlarının özel hizmet tazminatı ve ek ödemeleri artırıldı.

  • Sözleşmeli doğum yapan memurlara, isteğe bağlı olarak gece nöbeti tutma imkânı sağlandı.

  • Adli Tıp çalışanlarının izin dönemlerinde döner sermaye kesintisi yapılmayacak.

İlave Ek Ödemelerde Yaygın Artış

İlave ek ödemeler konusunda da kapsamlı düzenlemeler yapıldı. Şu unvan ve kadrolarda görev yapanlar için ilave ek ödeme oranları artırıldı:

  • Bakanlık merkez teşkilatında görevli sağlık hizmetleri çalışanları

  • Genel idare hizmetleri (GİH) personeli

  • Yardımcı hizmetler sınıfı (YHS) personeli

  • Teknik hizmetler sınıfı (THS) personeli

  • Hudut ve Sahiller Sağlık Genel Müdürlüğü taşra teşkilatı çalışanları

  • TİTCK personeli

  • Araştırmacı kadrosundaki personel

Beklentiler Yükseldi

Sağlık-Sen tarafından imzalanan bu kapsamlı protokol, sahada görev yapan sağlık ve sosyal hizmet çalışanları için hem maddi hem de mesleki anlamda önemli bir kazanım olarak değerlendiriliyor. Sendika, söz konusu maddelerin uygulama sürecinin takipçisi olacaklarını belirtti.