Akademik ve Uzman Kadrolarda Belirgin Artışlar
Sağlık Bakanlığı bünyesinde görev yapan akademik ve uzman kadrolardaki artış dikkat çekti. Özellikle yan dal uzmanlık alanında görev yapan hekimler, en yüksek artıştan faydalanan grup oldu.
-
Doçent/Uzman Tabip (Yan Dal): Net ek ödeme tutarı 64.275,06 TL’ye yükseldi. Önceki aya göre fark 8.659,36 TL.
-
Doçent/Uzman Tabip (Ana Dal): Ödeme tutarı 36.139,74 TL’ye çıktı. Net fark: 4.868,87 TL.
-
Asistan (Tabip/Yan Dal): 54.209,47 TL’ye yükselen ödeme ile fark 7.303,29 TL olarak kaydedildi.
-
Asistan (Tabip): Temmuz itibarıyla 27.305,50 TL net ödeme yapılacak. Artış tutarı: 3.678,69 TL.
-
Tabip: Yeni ödeme tutarı 18.150,14 TL. Aylık fark: 2.445,25 TL.
Hemşire, Sağlık Teknikeri, Şoför ve Hizmetli Kadrolarında da Artış Var
Sadece doktor kadroları değil, sağlık hizmetlerinin bel kemiğini oluşturan destek personeli de ek ödeme artışından yararlandı.
-
Hemşire/Ebe/Sağlık Teknikeri: Yeni ödeme tutarı 3.259,41 TL’ye yükseldi. Fark: 439,12 TL.
-
Şoför: Net ek ödeme 1.409,47 TL’ye çıktı. Aylık fark: 189,89 TL.
-
Hizmetli: Temmuz 2025 itibarıyla 1.123,80 TL ödeme alacak. Fark tutarı: 151,40 TL.
Taban Ek Ödeme Sistemi Nedir?
Taban ek ödeme, sağlık çalışanlarına maaşlarının haricinde unvanlarına göre daha önceden belirlenen katsayılar ile memur maaş katsayısının çarpılması sonucu ödenen bir yan ödemedir. Bu ödemeler, enflasyon farkı zammı ile toplu sözleşme memur maaş zammından doğrudan etkilenir.
2025 Temmuz ayında gerçekleşen %15,57'lik enflasyon zammı, sağlık sektöründe çalışan personelin maaş yapılarını önemli ölçüde etkiledi.
