Konfederasyon, kamu personelinin çalışma koşulları ve özlük haklarına yönelik 12 maddelik talep listesini açıkladı.
“Kamu Çalışanlarının Beklentileri Karşılanmalı”
Memur-Sen tarafından yapılan açıklamada, kamu personelinin yıllardır çözüm bekleyen birçok sorunu bulunduğu ifade edildi. Özellikle kamuda ücret dengesizliğinin giderilmesi gerektiği vurgulanarak, bu konuda somut adımlar atılması çağrısı yapıldı.
Ücret Adaleti ve Personel Sistemi Öne Çıkıyor
Açıklanan talepler arasında kamuda ücret adaletinin sağlanması ve kamu personel sisteminin yeniden düzenlenmesi ilk sıralarda yer aldı.
Konfederasyon ayrıca birinci dereceye gelen memurlara 3600 ek gösterge verilmesi ve memurlara bayram ikramiyesi ödenmesi taleplerini de gündeme taşıdı.
Özlük Hakları ve Meslek Düzenlemeleri
Memur-Sen’in talep listesinde kamu çalışanlarının farklı meslek gruplarına yönelik düzenlemeler de bulunuyor. Buna göre;
-
Disiplin affı çıkarılması
-
2016 sonrası göreve başlayan personele 1 derece verilmesi
-
Mühendislik Meslek Kanunu’nun çıkarılması
-
Akademik personele mali iyileştirme yapılması
-
Kariyer uzmanlarının haklarının yeniden düzenlenmesi
başlıkları öne çıkan talepler arasında yer aldı.
YHS ve Güvenlik Personeline Düzenleme Talebi
Konfederasyon ayrıca Yardımcı Hizmetler Sınıfı’nın kaldırılması, güvenlik görevlileri için ek ödeme düzenlemesi yapılması ve koruyucu giyim hakkının korunması gerektiğini dile getirdi.
Memur-Sen açıklamasında, kamu çalışanlarının beklentilerinin karşılanması için bu düzenlemelerin gecikmeden hayata geçirilmesi gerektiği vurgulandı.




