Yazıya göre, İlçe Sağlık Müdürlüklerine bağlı Sağlıklı Hayat Merkezlerinde (SHM) görev yapan psikolog, sosyal çalışmacı, fizyoterapist, çocuk gelişimci ve diyetisyenlerin mesai kaydırma yöntemiyle cumartesi günleri görevlendirilmesi istendi.
Yönetmelik Gerekçe Gösterildi
Uygulamanın dayanağı olarak 25 Mayıs 2018 tarihli ve 30341 sayılı yönetmelik gösterildi. Ancak sendika tarafından yapılan açıklamada, aradan geçen 7 yıla rağmen Sağlıklı Hayat Merkezlerinin ve burada sunulan hizmetlerin toplumda yeterince bilinmediği vurgulandı. Açıklamada, bu eksikliğin sorumluluğunun çalışanlara yüklenemeyeceği ifade edildi.
“Çalışanın Güvenliği Nasıl Sağlanacak?”
Birlik Sağlık Sen, hafta sonu görevlendirmelerine ilişkin ciddi soru işaretleri bulunduğunu belirtti. Sendika yetkilileri, yazılı talimat olmadan hiçbir sağlık çalışanının hafta sonu tek başına bir binada görev yapamayacağını vurgulayarak, personelin can güvenliğinin nasıl sağlanacağı, yetki ve sorumluluğun kimde olacağı gibi konuların belirsiz olduğuna dikkat çekti.
“Mesai Kaydırma Hukuka Aykırı” İddiası
Açıklamada, devlet memurlarının çalışma saatlerinin kanunla belirlendiği hatırlatıldı. Hafta sonlarının tatil olduğu, bu günlerde yapılan çalışmaların fazla mesai veya nöbet kapsamında değerlendirilmesi gerektiği ifade edildi. Olağanüstü durumlar dışında (savaş, pandemi, doğal afet gibi) mesai saatlerinin değiştirilemeyeceği savunuldu.
Sendikadan Net Tavır
Birlik Sağlık Sen Genel Başkanı Ahmet Doğruyol, sendika olarak sağlık çalışanlarının yanında olduklarını belirterek, üyelerinin yazılı talimat olmadan cumartesi günü göreve gitmeyeceğini açıkladı. Yazılı görevlendirme yapılması halinde ise hukuki sürecin başlatılacağını duyurdu.
Sendika, vatandaşların Sağlıklı Hayat Merkezlerinden daha fazla faydalanmasını desteklediklerini ancak bunun plansız ve çalışan haklarını gözetmeyen uygulamalarla sağlanamayacağını vurguladı.
