Kadın Doğum Servisi’nde çalışan personelin verdiği bilgiler doğrultusunda hazırlanan bu analizde, teşvik ödemeleri, iş yükü, konaklama ve çalışma şartları detaylı şekilde ele alındı.
Teşvik Ödemeleri: Beklentilerin Altında
Üniversite hastanesi statüsünde bulunan kurumda son üç ayda alınan teşvik ödemeleri sırasıyla şu şekilde gerçekleşti:
-
Aralık: 2.100 ₺
-
Ocak: 2.500 ₺
-
Şubat: 2.900 ₺
Bu rakamlar, diğer kamu hastaneleriyle kıyaslandığında düşük seviyede kaldığı için çalışanlar arasında memnuniyetsizlik yaratabiliyor.
Hastane Yoğunluğu: Sürekli Aktif Bir Servis
Kadın Doğum Servisi özelinde yapılan değerlendirmede, hastanenin genel anlamda yoğun bir tempoya sahip olduğu belirtiliyor. Geniş hasta profiline hitap eden bir üniversite hastanesi olması nedeniyle vaka çeşitliliği fazla; bu da sürekli bir sirkülasyon ve iş temposu anlamına geliyor.
Ulaşım Kolaylığı: Konum Avantajı
Hastane şehir merkeziyle entegre bir noktada yer aldığı için ulaşım oldukça kolay. Hem personel hem de hasta yakınları açısından erişilebilir bir lokasyonda bulunması önemli bir avantaj olarak öne çıkıyor.
Konaklama: Ortalama Fiyatlar, Sınırlı Seçenekler
Kırıkkale genelinde konaklama fiyatları ortalama 15.000 ₺ seviyesinde seyrediyor. Üniversiteye ve hastaneye yakın bölgelerde ev bulmak mümkün olsa da, kira oranları çalışan bütçesini zorlayabilir.
Tercih Sebepleri: Akademik Destek, İş Yükünü Hafifleten Kadro
Üniversite hastanesi olması nedeniyle, asistan ve intörn doktorların varlığı hemşirelerin iş yükünü belirli ölçüde hafifletiyor. Bu durum, yeni mezunlar için hem öğrenme fırsatı hem de vaka çeşitliliği açısından avantaj sağlıyor.
Tereddüt Noktaları: Sık Görev Değişikliği ve Esneklik Beklentisi
Olumsuz yönlerin başında, sürekli birim değişiklikleri geliyor. Kurum içi personel ihtiyacı sebebiyle çalışanlar sıklıkla farklı bölümlere yönlendiriliyor. Bu durum, iş planlamasını ve uzmanlaşmayı zorlaştıran etkenler arasında yer alıyor.
Genel Değerlendirme:
Kırıkkale Üniversitesi Tıp Fakültesi Hastanesi, akademik bir yapı içerisinde çalışmak isteyen ve vaka çeşitliliği arayan sağlık çalışanları için uygun bir kurum olarak öne çıkıyor. Ancak düşük teşvik ödemeleri ve birim içi istikrar eksikliği, uzun vadeli çalışma planı yapanlar için değerlendirilmesi gereken önemli unsurlar arasında.
Kırıkkale Üniversitesi Tıp Fakültesi Hastanesi
• Hangi Hastanede Çalışıyorsunuz?
Kırıkkale Üniversitesi Tıp Fakültesi Hastanesi
• Hangi Birimde Çalışıyorsunuz?
Kadın Doğum Servisi
• Son 3 Ay Almış Olduğunuz Teşvik Ödemesi Ne Kadar?
Şubat: 2900 ₺
Ocak: 2500 ₺
Aralık: 2100 ₺
• Hastanenizin Genel Yoğunluğu Nasıl?
Yoğun
• Hastanenin Konumu ve Ulaşım Durumu
Kolay
• Konaklama İmkânları ve Kira Fiyatları
Fiyatlar ortalama 15.000 ₺
• İnsanlar Bu Hastanede Çalışmayı Neden Tercih Etmeli?
Üniversite hastanesi, asistan ve intörn biraz hemşirenin iş yükünü alıyor.
• İnsanlar Bu Hastaneyi Neden Tercih Etmemeli?
Birim değişikliği oluyor, çok sık ihtiyaç olan yere her zaman her an çekilebiliyorsunuz.
