Başta gıda olmak üzere barınma gibi zaruri ihtiyaçlarda artan fiyatlar nedeniyle memur öncelikle maaşlarına en az %15 ek zam talep ediyor. Son 10 yılda memurun aldığı ücret asgari ücret karşısında. erimiş durumda.
Seçimden Önce Memurların Çözüm Bekleyen Sorunları:
- Her konuda af çıkarken 2005 yılından bu yana memura af çıkmamıştır. Memurlara da disiplin affı getirilmelidir.
- Asgari ücrete her yıl enflasyon üzerinde zam yapılırken, memura hedeflenen enflasyon üzerinden zam yapılması, asgari ücret-memur maaşı arasındaki makası daraltmıştır. Memur maaşlarına seyyanen zam+yüzdelik zam yapılarak bu kaybın telafi edilmesi gerekmektedir.
- Bekar bir asgari ücretlinin aldığı maaş ile bekar ve 9/1 kadro/dereceli bir memurun aldığı maaş önümüzdeki yıllarda eşitlenecektir. Hedeflenen enflasyondan değil enflasyon+yüzdelik zam yapılmadıkça memur maaşları asgari ücret olacaktır.
- Yüksek lisans mezunu memurların maaş ve özlük hakları iyileştirilmelidir.
- Aile yardımlarında (eş ve çocuk yardımlarında) artış yapılmalıdır.
- Dini bayramlarda memurlara da bayram ikramiyesi verilmelidir.
- Gelecekte EYT sorunu oluşturacak olan 5510 ve 5434 Sayılı Kanun’a tabi memurlar arasındaki farklar kaldırılmalıdır.
- Adil olmayacak olan 3600 ek göstergenin 4 meslek grubuna verilmesi yerine, tüm memurlara eğitim durumuna (yüksek lisans, doktora…) 3600 ek gösterge verilmelidir.
- Memur, VHKİ gibi kamuda en alt kademedeki memurların maaşlarında iyileştirme yapılmalıdır.
- Toplu Sözleşme Kanunun değiştirilmelidir. Toplu Sözleşme Görüşmelerinin Asgari Ücret Tespit Komisyonu gibi her yıl yapılmalıdır. Memurlara grev hakkı verilmelidir.
- % 20’lik ağır vergi dilimi yükü % 10'a düşürülmedir.
- Görevde yükselme sınavlarında mülakat kaldırılmalıdır.
- İşçilerde olduğu gibi hafta sonları yıllık izinden düşülmemelidir.
- İşçilerde olduğu gibi memurlara da yemek yardımı ve 3 ayda bir ikramiye ödemesi yapılmalıdır.
