Son dönemde peş peşe gelen düzenlemeler, Bakanlığın mevcut yapıyı daha etkin, hızlı ve sürdürülebilir hale getirme arayışında olduğunu gösteriyor.
Kulislere yansıyan bilgilere göre bu kapsamda üzerinde durulan en dikkat çekici başlıklardan biri “Bölge Başhekimliği” modeli oldu.
Hastaneler tek merkezden koordine edilebilir
Yeni modelde hastanelerin tamamen tek bir yapı altında toplanması yerine, idari bağımsızlıklarını koruyarak ortak bir üst koordinasyon sistemiyle yönetilmesi planlanıyor.
Buna göre her ilde ya da belirlenen sağlık bölgelerinde bir “Bölge Başhekimi” görevlendirilmesi gündemde. Hastanelerde mevcut başhekimlik sistemi devam edecek ancak satın alma, ihale, mali planlama, büyüme stratejisi ve kaynak yönetimi gibi kritik alanlar bölgesel düzeyde tek merkezden yürütülecek.
Bu sayede hastanelerin günlük işleyişi korunurken, mali ve stratejik kararların daha koordineli şekilde alınması hedefleniyor.
Amaç kaynak israfını azaltmak
Mevcut sistemde her hastane kendi satın alma, ihale ve bütçe süreçlerini ayrı yürütüyor. Bu durum zaman zaman aynı şehirde bulunan hastaneler arasında farklı uygulamalara, kaynak israfına ve planlama sorunlarına neden olabiliyor.
Yeni modelle birlikte:
- Toplu alımlar sayesinde maliyetlerin düşürülmesi
- Kaynakların daha verimli kullanılması
- Hastaneler arasında standartlaşmanın sağlanması
- Yönetim süreçlerinin hızlandırılması
- Uzun vadeli planlamaların daha bütüncül yapılması
amaçlanıyor.
Özellikle büyük şehirlerde birden fazla hastanenin aynı ihtiyaçlar için ayrı ayrı ihale açmasının önüne geçilmesi ve ortak hareket edilmesi hedefleniyor.
Acil sağlık hizmetlerindeki yapı örnek gösteriliyor
Yetkililer, planlanan modelin tamamen yeni olmadığını ifade ediyor. Çünkü benzer bir bölgesel organizasyon mantığı uzun süredir 112 acil sağlık hizmetlerinde uygulanıyor.
Acil sağlık sisteminde belirli bölgeler tek merkezden koordine edilirken, ambulans planlaması, personel dağılımı ve kaynak kullanımı da bölgesel olarak yönetiliyor. Bölge Başhekimliği modelinin de buna benzer bir yapıda olması bekleniyor.
Ancak planlanan yeni sistemin hastanelerin doğrudan tek merkeze bağlanmasından çok, koordinasyon ve kaynak yönetimi odaklı olacağı belirtiliyor.
Sağlık camiasında farklı görüşler var
Henüz taslak aşamasında olduğu belirtilen model, sağlık yöneticileri ve çalışanlar arasında şimdiden tartışılmaya başlandı.
Bazı kesimler, bu yapının bürokrasiyi azaltacağını, gereksiz harcamaları önleyeceğini ve sağlık hizmetlerinde daha hızlı karar alınmasını sağlayacağını düşünüyor.
Özellikle büyük şehirlerde birden fazla hastanenin ortak ihtiyaçlar doğrultusunda birlikte hareket etmesinin ciddi mali avantaj sağlayabileceği ifade ediliyor.
Ancak modele temkinli yaklaşanlar da var. Bazı sağlık çalışanları ve yöneticiler, yerel ihtiyaçların göz ardı edilebileceğini, her hastanenin farklı yapıya sahip olduğunu ve kararların tek merkezden alınmasının sahadaki esnekliği azaltabileceğini savunuyor.
Pilot uygulama gündeme gelebilir
Uzmanlara göre sistemin doğrudan ülke genelinde uygulanması yerine önce belirli bölgelerde pilot olarak hayata geçirilmesi daha olası görünüyor.
Pilot uygulamalarda elde edilecek sonuçlara göre modelin eksik yönleri gözden geçirilebilir ve ardından daha geniş kapsamlı bir geçiş süreci planlanabilir.
Sağlık sisteminde yeni bir dönem başlayabilir
Bölge Başhekimliği modeli hayata geçirilirse, sağlık yönetiminde önemli bir dönüşüm yaşanabilir. Özellikle mali süreçlerin tek elde toplanması, hastaneler arası koordinasyonun güçlenmesi ve kaynak kullanımının merkezi şekilde planlanması, sistemin işleyişinde yeni bir dönemin başlangıcı olabilir.