Maaşlardan Her Ay Kesinti Geliyor: OKS ile TES Birleşiyor, Yeni Emeklilik Sistemi Yolda!

Otomatik Katılım Sistemi (OKS), 2025 yılı içinde Tamamlayıcı Emeklilik Sistemi (TES) ile birleşiyor. Yeni sistemle birlikte maaşlardan her ay düzenli kesintiler yapılacak, çalışanlara uzun vadeli tasarruf ve yatırım imkânı sunulacak.

Her Ay Maaştan Yüzde 3 Kesilecek

Yeni düzenleme ile çalışanların maaşlarından her ay yüzde 3 oranında kesinti yapılması öngörülüyor. Bu kesintiye ek olarak işveren yüzde 2, devlet ise yüzde 1 katkı sağlayacak. Toplamda maaşın yüzde 6’sı emeklilik havuzunda toplanarak devlet güvencesi altında yatırıma yönlendirilecek. Sistem, bireysel emeklilikten farklı olarak tüm çalışanları kapsayacak şekilde zorunlu tutulacak.

Katılımcılar Yatırımlarını Kendileri Yönlendirecek

Kasım Ayı Enflasyonu Yarın Açıklanıyor

İçeriği Görüntüle

TES’e dahil olan katılımcılar, primlerinin hangi yatırım araçlarında değerlendirileceğine kendileri karar verebilecek. Bu sayede, yatırım tercihini doğru yapan katılımcıların uzun vadede daha yüksek getiri elde etmesi mümkün olacak. Sistem aynı zamanda tasarruf bilincini artırmayı da amaçlıyor.

Kıdem Tazminatında Değişiklik Yok

Yeni sistemle birlikte kıdem tazminatına ilişkin mevcut uygulama aynen devam edecek. Hazırlanan yasa taslaklarında, kıdem tazminatının TES içerisine alınmasına yönelik herhangi bir hüküm yer almıyor. Bu da çalışanların en çok merak ettiği konulardan birine açıklık getirmiş oldu.

Sistemden Çıkış 10 Yılla Sınırlı

Bireysel Emeklilik Sistemi’nden (BES) farklı olarak, TES kapsamında sistemden çıkış süresi 10 yıl olarak belirlendi. Katılımcılar, 10 yılı doldurmadan sistemden ayrılamayacak. Ancak bazı özel durumlarda; afet, ev alımı, askerlik hizmeti ya da eğitim gibi ihtiyaçlar söz konusu olduğunda, fondan sınırlı oranda para çekme imkânı tanınacak.

Yeni Sistemde Neler Değişiyor?