Sağlık Bakanlığı ile Antalya İl Sağlık Müdürlüğü’nün sürece dahil olduğu, iddiaların araştırılması amacıyla hastaneye müfettiş görevlendirildiği öğrenildi.

Kaş Devlet Hastanesi’nde görev yapan hemşire Emine Muğlu Orhan’ın, meslekte 12’nci yılında istifa etmesinin ardından sosyal medya üzerinden yaptığı açıklamalar dikkat çekti.

Orhan, görev yaptığı süre boyunca birim değişiklikleri yaşadığını, bazı uygulamaların kendisini mesleki açıdan yetersiz hissettirdiğini ve meslektaşları tarafından mobbinge maruz kaldığını öne sürdü.

İlk istifanın ardından aynı hastanede görev yapan bir başka hemşirenin de benzer gerekçelerle görevinden ayrıldığı iddia edildi.

“Her nöbette mobbing hissetmek beni zorlamaya başladı”

İstifasına ilişkin açıklama yapan Orhan, hemşirelik mesleğine 2014 yılında başladığını belirterek, özellikle son dönemde yaşadığını öne sürdüğü sorunların kendisini yıprattığını ifade etti.

Orhan, mesleğinin ilk yıllarında sorunsuz şekilde çalıştığını ancak daha sonraki süreçte mobbing hissetmeye başladığını, sürekli görev yeri değişiklikleri yaşadığını ve bu durumun çalışma hayatını olumsuz etkilediğini dile getirdi.

Hemşireliğin oldukça ağır bir meslek olduğunu vurgulayan Orhan, nöbetlerde sürekli baskı hissetmenin istifa kararında etkili olduğunu söyledi.

İddialar için inceleme başlatıldı

Antalya Körfez Gazetesi’nden Ertuğrul Gün’ün haberine göre, iki hemşirenin peş peşe istifa etmesi ve sosyal medyada dile getirilen iddiaların ardından Sağlık Bakanlığı ile Antalya İl Sağlık Müdürlüğü harekete geçti.

Sağlık Çalışanlarından 10 Maddelik Talep: Vergiden 3600 Ek Göstergeye, Şiddetten Tayin Hakkına
Sağlık Çalışanlarından 10 Maddelik Talep: Vergiden 3600 Ek Göstergeye, Şiddetten Tayin Hakkına
İçeriği Görüntüle

İddiaların detaylı şekilde araştırılması amacıyla inceleme ve soruşturma süreci başlatılırken, Kaş Devlet Hastanesi’ndeki gelişmeleri değerlendirmek üzere müfettiş görevlendirildiği belirtildi.

Antalya İl Sağlık Müdürlüğü’nün de konuyla ilgili olarak Sağlık Bakanlığı’nın ilgili birimleriyle iletişime geçtiği ve sürece ilişkin bilgi paylaşımında bulunduğu öğrenildi.

Başlatılan incelemenin ardından, sosyal medyada gündeme getirilen mobbing ve çalışma koşullarına ilişkin iddiaların gerçeği yansıtıp yansıtmadığının netleşmesi bekleniyor.