Sahada görev yapan yöneticilerin ve idarecilerin hemen her fırsatta personel yetersizliğinden yakındığı bir dönemde, yeni atamaların neden 2026 KPSS sonrasına bırakıldığı sorusu öne çıkıyor.
“Eksik personelle işler güçlükle yürütülüyor”
Sağlık kurumlarında yapılan görüşmelerde, birçok yönetici ve idarecinin personel eksikliği nedeniyle hizmetlerin aksadığını dile getirdiği belirtiliyor. Mevcut kadrolarla işlerin ancak zorlukla sürdürülebildiği ifade edilirken, sahadaki bu tabloya rağmen kapsamlı yeni atama yapılmaması eleştiri konusu oluyor.
Özellikle sağlık hizmetinin kesintisiz devam etmesi gereken alanlarda personel açığının daha belirgin hissedildiği vurgulanıyor.
2026 KPSS sonrası planlaması tepki çekiyor
Atama bekleyen adaylar, Sağlık Bakanlığı’nın yeni alımları 2026 KPSS sonrasına bırakacağı yönündeki yaklaşımını anlamakta zorlandıklarını ifade ediyor. Sonuçların açıklanmasıyla birlikte yılın büyük bölümünün geçmiş olacağına dikkat çeken adaylar, koca bir yılın yeni atama yapılmadan geçirilmesinin sağlık sistemi açısından da ciddi sorun doğuracağını savunuyor.
“Bir yıl daha beklemek mümkün mü?”
Yüz binlerce genç sağlıkçı, uzun süredir süren belirsizliğin artık sona ermesini istiyor. Adaylar, yalnızca sınav sürecini değil, sonrasında oluşan atama takvimini de büyük bir dikkatle takip ederken, cevapsız kalan soruların her geçen gün daha fazla yıpratıcı hale geldiğini dile getiriyor.
Atama bekleyen gençlerden netlik çağrısı
Sağlık alanında görev almak isteyen gençler, artık belirsizlik değil, açık ve net bir planlama bekliyor. Personel ihtiyacının sahada açık şekilde hissedildiği bir dönemde, yeni atama takviminin gecikmeden açıklanması ve sağlık sisteminin insan gücü açığının daha fazla büyümeden giderilmesi gerektiği ifade ediliyor.