Bakanlık Genelgesine göre; Sağlık çalışanlarının istifaları durduruldu Emeklilik işlemleri durduruldu Sağlık işçilerinin re'sen ve maluluk hariç işten ayrılma işlemleri durduruldu Başka kamu kurum ve kuruluşlarına atanma için verilen muvafakat işlemleri durduruldu. İller arası geçici görevlendirilen personelin derhal ayrılışlarının yapılması talimatlandırıldı. Evlilik, ölüm, analık, hastalık ve refakat izinleri hariç tüm yıllık izinler iptal edildi. 1 aylık sağlık izni olan şua izinleri amirlerin uygun bulmasına bağlandı. İdari izin uygulaması devam edecek. (Açıklama haberin altında) Bakanlık yazısında geçen ilgili bölüm; Bakanlık Merkez Teşikilat ve taşra teşkilatında görevli bütün personelin; 1-Her ne sebeple olursa olsun bu süreçte görevinden çekilme istifa talebinde bulunan personelin mezkur talebi kabul edilmeyecektir 2-5434 sayılı kanunun 40'ıncı maddesine göre yaş haddinden emekli olacaklar ile 5510 sayılı kanuna göre, malulen emekli olacakların ayrılışları yapılacak olup bu kapsam dışındakilere yönelik olarak emeklilik işlemi tesis edilmeyecektir. 3-Sağlık hizmetinde görevli sağlık işçilerinin resen emeklilik işlemleri ile malulen emeklilik işlemleri yapılıp işten ayrılmaları sağlanacak bunun haricinde ayrılmak isteyenlere müsaade edilmeyecektir 4-Eşinin emekliye ayrılmasından kaynaklı atama öğrenim durumuna dayalı atama alt ve üst hizmet bölgelerine atama ile karşılıklı yer değiştirme ve engelli durumundan yapılacak atamalar ikinci bir duyuruya kadar durdurulmuştur 5-Sağlık tesislerinde görev yapmakta iken başka kamu kurum ve kuruluşlarına atama talep edip de ataması yapılan personelin ayrılışı yapılmayacak olup başka kamu kurum ve kuruluşlarına atanma talep eden personele bu süreçte muvafakat verilmeyecektir 6-Kamu sağlık hizmetine de ihtiyaç duyulan durumlarda bakanlığımızca zorunlu olarak iller arası geçici görevlendirilen personelin derhal ayrılıklarının yapılarak görevlendirildiği yere gitmesi sağlanacaktır. personel sağlık net haberleriyle sağlık personelinin gündemini yakından takip edebilirsiniz. 7-Yasal mazeret izinleri evlilik ölüm analık hastalık ve refakat hariç bakanlığımız merkez ve taşra teşkilatında çalışan bütün personelin ikinci bir emre kadar yıllık izinleri durdurulmuştur hâlihazırda yıllık iznini kullanmakta olan personel ise meşgul izinlerini kullanmaya devam edeceklerdir 8-Çalışan eşlerin her ikisinin de bakanlığımız personeli olması halinde kamu sağlık hizmetinin sürdürülebilirliğine yönelik gerekli tedbirleri alınması kaydıyla okul öncesi ve ilköğretim de çocuğu bulunan çalışanlarımızın yıllık izin talepleri kadın çalışana öncelik verilmek kaydıyla kurum amirlerince değerlendirilerek hizmeti aksatmayacak şekilde planlama yapılacaktır 9- 657 sayılı kanun 103'üncü maddesinin son fıkrasına göre radyoaktif ışınlarla çalışan personele verilmekle yükümlü olunan 1 aylık sağlık izni şua kurum amirlerine uygun görecekleri zamanlarda kullandırılacaktır 10-Personele 02.06.2020 tarihli ve 1483 sayılı yazının 1. Maddesi çerçevesinde kurum amirlerince takdir edilmek kaydıyla idari izin verilmesi uygulaması devam edecektir. 2 Haziran tarihli yazıyla ilgili yayınladığımız Sağlık Bakanlığı İdari İzin, Esnek Mesai, Kronik Hastalıklar Konulu 8 Maddelik Yazı Yayınladı! haberimizi inceleyebilirsiniz. 11-Doğum sonrası analık izni ile müteakip alınan ücretsiz izinler ile 657 sayılı kanunun 77 ve 78'inci maddelerine göre talep edilen ücretsiz izinler ve ilgili kanuna göre sendikalarda yönetici pozisyonundan dolayı ücretsiz izin talep edenlerin talepleri karşılanacak olup bunlar harici personel ücretsiz izin verilmeyecektir 12-Bakanlık makamının 27.08.2020 tarih ve 2525 sayılı olurları ile yürürlüğe konulan covid-19 kapsamında kamu çalışanlarına yönelik tedbirler konulu yazımız yürürlükte olup hamile personeli hamileliğin yirmi dördüncü haftasından 32 haftasına kadar izin verilmesi uygulamasına devam olunacaktır. 27.08.2020 tarihli Sağlık Bakanlığının yazıyla ilgili yaptığımız Bakanlık Genelgesi Ne Diyor? İdari İzin, Esnek Mesai, Kronik Hastalıklar Tam Açıklamalı Yazı! haberimizi de inceleyebilirsiniz.